![stop-4121138_960_720](https://www.kolk-beratung.de/wp-content/uploads/2020/02/stop-4121138_960_720-e1582822628579.jpg)
Vorbeugen von Konflikten.
Streit innerhalb der Inhaberfamilie ist einer der größten Störfaktoren
- Hans Kolk unterstützt bei der Vorbeugung und Lösung von Konflikten.
- Gemeinsam erarbeiten wir eine Familienstrategie.
- Gemeinsam sorgen wir dafür, dass alle Beteiligten im angemessenen Zeitraum und mit dem richtigen Maß die Vorhaben umsetzen können.
- Gegensätzliche Vorstellungen bringen wir auf einen gemeinsamen Nenner.
- Gemeinsam wird darauf geachtet, dass keine „Teil- oder Schein-Kommunikationen“ entstehen.
- Hans Kolk moderiert und schlichtet, wenn es Meinungsverschiedenheiten gibt.
- Gemeinsam erarbeiten wir eine „WIN-WIN Situation“, ohne dass jemand das Gesicht verliert.
Dazu gehören:
- Zukünftige Unternehmensstrategie
- Erstellen eines Organigramms für die Führungsriege mit Kompetenz und Stellenplatzbeschreibung
- Erstellen von Nachfolgeregelungen
- Erarbeiten einer gemeinsamen „Vision“ für den neuen Eigentümer, die neue Eigentümerin.